Dank unserer jahrelangen Erfahrung und Know-How kennen wir genau die regionalen und branchenspezifischen Anforderungen des Arbeitsmarktes. In Deutschland führen wir neben dem Hauptsitz in Crailsheim Niederlassungen in Großmehring, Neuburg a.d. Donau und Nürnberg.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
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Dank unserer jahrelangen Erfahrung und Know-How kennen wir genau die regionalen und branchenspezifischen Anforderungen des Arbeitsmarktes. In Deutschland führen wir neben dem Hauptsitz in Crailsheim Niederlassungen in Neuburg a. d. Donau, Großmehrring und Nürnberg.
Setzen Sie auf SOPPA und profitieren Sie von unseren Kontakten zu namhaften Unternehmen aus allen Wirtschaftsbereichen. Sichern Sie sich so einen wertvollen Vorsprung auf dem Arbeitsmarkt!
Ihr Verantwortungsbereich: Bedarfs- und gesundheitsfördernde Trainings Einzelgespräche und Gruppenangebote Kompetenzfeststellung Identifikation von individuellen Hemmnissen und Entwicklung von Bewältigungsstrategien Eignungsdiagnostische Feststellungen Explorationsgespräche, Psychoedukation, Verhaltenstrainings, uvm. Begleitung und Unterstützung auf dem Weg in den ersten Arbeitsmarkt In Leitungsfunktion sind Sie für die Konzeption, Organisation und Evaluation unserer Angebote mit zuständig. Die Personalentwicklung und Mitarbeiterführung gehören zu Ihren Kernaufgaben Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium der Psychologie Interessieren Sie sich für eine verhaltenstherapeutische oder systemische Zusatzausbildung oder befinden sich bereits in einer solchen, unterstützen wir Sie gern finanziell sowie mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Erfahrung mit psycho-sozialen Gruppenangeboten Kenntnisse in der Eignungs- und Neigungsdiagnostik In Leitungsfunktion: Führungskompetenz, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Seit 15 Jahren unterstützen wir bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.
Seit 13 Jahren unterstützen wir bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
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An über 120 Standorten in Deutschland und Europa haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Werde Teil unseres Erfolgsmodells und gestalte es mit – bewirb dich noch heute!
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Unsere Mitarbeiter/innen sehen in uns den Arbeitgeber mit Zukunft und Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Passgenau besetzt – persönlich betreut, schafft Vertrauen, was verbindet. Lassen Sie uns eine gemeinsame Partnerschaft beginnen.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Was uns auszeichnet, ist ein engagiertes Team aus erfahrenen Branchen-Spezialisten, das mit Empathie und Fachwissen den Arbeitsmarkt für Pflegekräfte und Einrichtungen nachhaltig gestaltet. Wir legen großen Wert auf offene Kommunikation, langfristige Zusammenarbeit und faire Arbeitsbedingungen – und unterstützen Sie dabei, Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. .
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister, Techniker oder über einen Bachelor im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder über eine vergleichbare Qualifikation.Neben Leitungserfahrung bringen Sie aktuelle Kenntnisse des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes mit und sind idealerweise bereits gut vernetzt.Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich.Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch sicheres Auftreten, kundenorientiertes, wirtschaftliches Denken und Handeln, Organisationstalent sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit aus.
Ihr Verantwortungsbereich: In Einzelcoachings und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen von Teilnehmenden und bereiten sie auf den 1. Arbeitsmarkt vor. Sie führen psychologische Gespräche zum Umgang mit Erkrankungen und zum Aufbau von Bewältigungsstrategien. Neben eignungsdiagnostischen Feststellungen steuern Sie die Anbindung an weitere externe Unterstützungsangebote.
Seit 7 Jahren unterstützen wir bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.
Studjo Studjo – der Name steht für eine Einrichtung der beruflichen Rehabilitation für Menschen mit psychischen, geistigen oder körperlichen Beeinträchtigungen. Wir bieten Menschen, die (noch) nicht auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt tätig sein können, einen Arbeitsplatz in Bochum oder rund um Lüdenscheid. Was du bei uns machst: Mitwirkung bei der Betreuung und Förderung von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf im lebenspraktischen und beruflichen Kontext Individuelles Heranführen und Begleiten bei den täglichen Produktionsabläufen Unterstützung der Gruppenleitung bei der Förderung der Kommunikation und Wahrnehmung der Rechte auf Selbständigkeit, Teilhabe und Inklusion Arbeiten unter Einhaltung des vorhandenen Qualitätsmanagementsystems Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent*in, Heilerziehungshelfer*in oder vergleichbare Berufserfahrungen in diesem Bereich.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Was uns auszeichnet, ist ein engagiertes Team aus erfahrenen Branchen-Spezialisten, das mit Empathie und Fachwissen den Arbeitsmarkt für Pflegekräfte und Einrichtungen nachhaltig gestaltet. Wir legen großen Wert auf offene Kommunikation, langfristige Zusammenarbeit und faire Arbeitsbedingungen – und unterstützen Sie dabei, Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. .
Unsere Mitarbeiter/innen sehen in uns den Arbeitgeber mit Zukunft und Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Passgenau besetzt – persönlich betreut, schafft Vertrauen, was verbindet. Lassen Sie uns eine gemeinsame Partnerschaft beginnen.
Unsere Mitarbeiter/innen sehen in uns den Arbeitgeber mit Zukunft und Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Passgenau besetzt – persönlich betreut, schafft Vertrauen, was verbindet. Lassen Sie uns eine gemeinsame Partnerschaft beginnen.
Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Setzen Sie auf SOPPA und profitieren Sie von unseren Kontakten zu namhaften Unternehmen aus allen Wirtschaftsbereichen. Sichern Sie sich so einen wertvollen Vorsprung auf dem Arbeitsmarkt!
Dank unserer jahrelangen Erfahrung und Know-How kennen wir genau die regionalen und branchenspezifischen Anforderungen des Arbeitsmarktes. In Deutschland führen wir neben dem Hauptsitz in Crailsheim Niederlassungen in Großmehring, Neuburg a.d. Donau, Nürnberg und.
Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Wir unterstützen bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.
Von Kandidaten, Kunden und Mitarbeitern empfohlen sind wir seit 1987 näher dran, persönlich sowie österreichweit vor Ort und stets verbindlich. Näher an lokalen Arbeitsmärkten, näher an den Branchen der Industrie bringen wir zusammen, was zusammen gehört. Das ist unser Antrieb. Unser Kunde ist ein führendes und international expandierendes Unternehmen, spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung innovativer Produkte für verschiedene Industriezweige, einschließlich Serienproduktion und spezialisierte Anwendungen.
Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Dank unserer jahrelangen Erfahrung und Know-How kennen wir genau die regionalen und branchenspezifischen Anforderungen des Arbeitsmarktes. In Deutschland führen wir neben dem Hauptsitz in Crailsheim Niederlassungen in Großmehring, Neuburg a.d. Donau, Nürnberg und.
Unsere Mitarbeiter/innen sehen in uns den Arbeitgeber mit Zukunft und Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Passgenau besetzt – persönlich betreut, schafft Vertrauen, was verbindet. Lassen Sie uns eine gemeinsame Partnerschaft beginnen.
Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
. Diana Mertes Seit 15 Jahren sind wir in Köln fest verwurzelt. Wir kennen den Arbeitsmarkt, die Unternehmen und vor allem die Menschen dahinter. Mit 4,6 von 5 Sternen auf kununu gehören wir zu den TOP 5 % Arbeitgebern.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Als anerkanntes Inklusionsunternehmen bieten wir Ausbildungs- und Arbeitsplätze für Menschen mit Assistenzbedarf auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt und unterstützen mit Inklusionsdienstleistungen die Teilhabe am Arbeitsleben. Sie begegnen hier begeisterten und engagierten Menschen, die Sie herzlich willkommen heißen.
Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Ein Teil von ihnen wohnt im Internat oder den Außenwohngruppen. Ziel ist die erfolgreiche Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Ihre Aufgaben: Strukturen schaffen und Entwicklung fördern: Übernahme von Bezugsbetreuung Anleitung und Förderung bei der Entwicklung von lebenspraktischen Kompetenzen Begleitung und Unterstützung in schulischen Belangen Auf Augenhöhe austauschen: Begleitung und Unterstützung der Auszubildenden auf ihrem Weg in die Selbständigkeit und bei der Erreichung ihrer individuellen Ziele Unterstützung in Konfliktsituationen Andere begeistern: Gestaltung und Umsetzung von Freizeitprojekten Verantwortungsvoll betreuen: Mitwirkung bei der Förderplanung und der damit verbundenen Dokumentation Sie wünschen sich: eine gründliche Einarbeitungsphase eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem interessanten Arbeitsfeld eine lebendige Kommunikation die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, motivierten, kollegialen Team individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie verfügen über: eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in oder vergleichbar Erfahrung und Spaß an der Entwicklung von Freizeitprojekten die Kompetenz tragfähige Beziehungen aufzubauen eine wertschätzende Haltung verbunden mit professioneller Distanz ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagemen Wir bieten: Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Unsere Mitarbeiter/innen sehen in uns den Arbeitgeber mit Zukunft und Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Passgenau besetzt – persönlich betreut, schafft Vertrauen, was verbindet. Lassen Sie uns eine gemeinsame Partnerschaft beginnen.
Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.